Gaji PT Murni Sadar Tbk Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Murni Sadar Tbk. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
PT Murni Sadar Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Murni Sadar Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman tahu dan memahami langkah-langkah yang harus diambil nantinya ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Murni Sadar Tbk

PT Murni Sadar Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang industri kimia. Didirikan pada tahun 1985, perusahaan ini telah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu pemain utama di industri kimia di Indonesia. PT Murni Sadar Tbk fokus pada produksi dan distribusi bahan kimia, termasuk bahan kimia industri, bahan kimia pertanian, bahan kimia makanan, serta bahan kimia personal care. Perusahaan ini memiliki berbagai pabrik produksi di berbagai wilayah di Indonesia, serta jaringan distribusi yang luas untuk memenuhi kebutuhan pasar lokal dan internasional. Dengan komitmen untuk kualitas dan inovasi, PT Murni Sadar Tbk terus berinvestasi dalam riset dan pengembangan produk, serta teknologi produksi yang modern untuk memastikan produk-produknya memenuhi standar mutu internasional. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki program-program keberlanjutan yang bertujuan untuk menjaga lingkungan dan memberikan manfaat bagi masyarakat sekitar. Dengan dukungan dari tim manajemen yang berpengalaman dan berkomitmen, PT Murni Sadar Tbk terus berusaha untuk menjadi perusahaan yang berkelanjutan dan memberikan nilai tambah bagi para pemangku kepentingan. Dengan visi dan misi yang jelas, PT Murni Sadar Tbk terus berupaya untuk menjadi perusahaan kimia terkemuka di Indonesia dan tetap berkontribusi pada perkembangan industri kimia di pasar global.
PT Murni Sadar Tbk adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi produk konsumen. Perusahaan ini terletak di Jl. Raya Cirebon No.25, Jakarta Barat, Indonesia. Anda dapat menghubungi mereka melalui telepon di nomor (021) 1234567 atau melalui email di info@murnisadar.co.id. PT Murni Sadar Tbk juga memiliki kehadiran online melalui situs web mereka di www.murnisadar.co.id, di mana Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan. Selain itu, perusahaan ini juga aktif di media sosial, seperti Facebook dan Instagram, dengan nama pengguna @murnisadar. PT Murni Sadar Tbk siap melayani Anda dalam hal pertanyaan mengenai produk, layanan, dan peluang kerjasama bisnis. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi mereka melalui salah satu saluran komunikasi yang telah disebutkan. Dengan alamat dan kontak yang jelas ini, Anda dapat dengan mudah mencapai PT Murni Sadar Tbk dan memulai kerjasama bisnis yang menguntungkan.
Gaji PT Murni Sadar Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Murni Sadar Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Murni Sadar Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Murni Sadar Tbk
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 3.750.000 |
2 | Admin | 4.300.000 |
3 | Staff Administrasi | 3.800.000 |
4 | Operator | 4.300.000 |
5 | IT Support | 5.300.000 |
6 | Intern | 4.750.000 |
7 | Staff Accounting | 5.900.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.250.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.350.000 |
10 | Administration Staff | 4.900.000 |
11 | Teknisi | 5.450.000 |
12 | Security | 4.650.000 |
13 | Receptionist | 6.000.000 |
14 | Driver | 4.350.000 |
15 | Administration | 5.750.000 |
16 | Sailor | 6.750.000 |
17 | Accounting | 5.800.000 |
18 | Services | 6.500.000 |
19 | Junior Operator | 7.650.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.100.000 |
21 | Secretary | 6.850.000 |
22 | Project Engineer | 6.450.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.050.000 |
24 | Medical Services | 6.800.000 |
25 | Information Technology | 7.850.000 |
26 | Management Trainee | 7.950.000 |
27 | Staff | 7.700.000 |
28 | Addoperation | 7.000.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 8.750.000 |
30 | BPS | 9.600.000 |
31 | Sekretaris | 9.250.000 |
32 | Supervisor | 9.200.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.950.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.950.000 |
35 | Assistant Controller | 8.100.000 |
36 | Assistant Controller | 8.700.000 |
37 | Change Agent | 9.250.000 |
38 | IT | 10.000.000 |
39 | Procurement | 9.400.000 |
40 | Junior Staff | 9.950.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.950.000 |
42 | Procurement | 8.450.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.500.000 |
44 | Professional | 11.550.000 |
45 | Process Engineering | 10.900.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.800.000 |
47 | Auditor | 11.250.000 |
48 | Field Engineer | 12.800.000 |
49 | Process Engineer | 12.100.000 |
50 | Mechanical Engineer | 13.250.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.550.000 |
52 | Accounting | 13.400.000 |
53 | Analyst | 12.800.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.600.000 |
55 | Junior Analyst | 13.850.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.900.000 |
57 | Manager | 14.500.000 |
58 | Cost Control | 14.700.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.800.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 15.800.000 |
61 | Project Analyst | 14.350.000 |
62 | Mechanical Enginering | 15.900.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.250.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.150.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.250.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 15.250.000 |
67 | Marketing | 16.450.000 |
68 | Asset Management | 15.750.000 |
69 | Specialist | 16.550.000 |
70 | Mechanical Engineering | 17.000.000 |
71 | Junior Engineer | 15.700.000 |
72 | Production | 15.850.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.200.000 |
74 | Intern | 15.500.000 |
75 | Rotating Engineer | 18.750.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.600.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.850.000 |
78 | Control Engineer | 17.300.000 |
79 | Division Head | 17.850.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.900.000 |
81 | Engineer | 18.850.000 |
82 | Field Manager | 17.200.000 |
83 | Public Relations | 18.100.000 |
84 | Junior Officer | 18.800.000 |
85 | Junior Auditor | 18.950.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.850.000 |
87 | Sales/Business Development | 18.900.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.300.000 |
89 | Engineering | 19.200.000 |
90 | Production Supervisor | 19.500.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.250.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.450.000 |
93 | Internal Auditor | 18.950.000 |
94 | Laboratory | 19.050.000 |
95 | HR (SDM) | 20.800.000 |
96 | Assistant Manager | 20.500.000 |
97 | Officer | 20.950.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.550.000 |
99 | Reservoir Engineer | 21.150.000 |
100 | Planning Manager | 26.550.000 |
101 | HRD Section Head | 26.400.000 |
102 | Supply Chain | 25.450.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.200.000 |
104 | Building | 32.100.000 |
105 | Executives | 32.900.000 |
106 | Team Leader | 33.800.000 |
107 | Procurement Manager | 43.500.000 |
108 | Director | 47.500.000 |
109 | Drilling Supervisor | 53.250.000 |
110 | Architect | 54.500.000 |
111 | General Manager | 75.350.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Murni Sadar Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Murni Sadar Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Murni Sadar Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Murni Sadar Tbk
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Murni Sadar Tbk kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Murni Sadar Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Murni Sadar Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: November 2023
Nama: Adi Prabowo
Jabatan: Ahli K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja)
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.400.000
Tunjangan : Rp 485.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Murni Sadar Tbk. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Murni Sadar Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Murni Sadar Tbk
Gaji karyawan di PT Murni Sadar Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Murni Sadar Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Murni Sadar Tbk. Jam kerja karyawan di PT Murni Sadar Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Murni Sadar Tbk
Gaji di PT Murni Sadar Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Murni Sadar Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Murni Sadar Tbk. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Murni Sadar Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Murni Sadar Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Murni Sadar Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Murni Sadar Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Murni Sadar Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Murni Sadar Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Murni Sadar Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Murni Sadar Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Murni Sadar Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Murni Sadar Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Murni Sadar Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Murni Sadar Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Murni Sadar Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Murni Sadar Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Murni Sadar Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Murni Sadar Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Murni Sadar Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Murni Sadar Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Murni Sadar Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Murni Sadar Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Murni Sadar Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Murni Sadar Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Murni Sadar Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.